Malgré la qualité des dossiers reçus, Audacia Group a décidé de remodeler son Startup Seed Fund Summer Camp 2021. En effet, le comité n’a finalement pas désigné de projet candidat pour bénéficier de l’aide financière proposée au départ mais a toutefois opté pour une alternative: convertir ces fonds en heures de coaching auxquelles pourront participer deux start-up sélectionnées.
Levée de fonds difficile
L’accélérateur de start-up estival devait surtout offrir à la jeune entreprise lauréate une aide financière mais également un accès aux diverses ressources et à la structure mise en place par Audacia Group. Finalement, le programme sera différent. « La levée de fonds n’est pas un processus facile et, bien que les projets qui se sont présentés soient intéressants, nous ne pensons pas que cet investissement ait un impact direct et significatif pour les porteurs de projets », explique François Bonvin, vice-président d’Audacia.
Sur la vingtaine de candidats qui ont postulé, deux projets ont donc été retenus mais, selon les décisions du comité, aucun n’est donc assez mature en termes de développement pour une levée de fonds. Alexandre Bonvin, CEO d’Audacia Group, estime également qu’un investissement monétaire sera moins efficace qu’un investissement de temps en heures de coaching. « On se réjouit de collaborer avec ces deux sociétés et de leur apporter nos connaissances dans le domaine de l’e-commerce et du marketing digital notamment ». Les porteurs de projets ayant été appréciés, Audacia souhaite tout de même leur donner les moyens de prendre leur envol, mais d’une autre manière.
Un Summer Camp de mentorat
Le renfort financier a ainsi été converti en heures de coaching dispensées par les managers d’Audacia Group. Il s’agit de 20 demi-journées réparties sur trois mois auxquelles s’ajoutent des places de travail dans les bureaux d’Audacia et un accès aux talents du pôle de compétences du groupe. Les deux start-up qui pourront bénéficier de ces avantages sont Robin des Fermes, plateforme en ligne de vente directe de produits locaux, et Secret Stop, site de réservation d’emplacements pour camping-car.
Durant ce Summer Camp remanié, les business modèles des projets seront challengés afin d’en ressortir une possibilité de croissance et un éventuel potentiel. « Le but n’est pas de fournir une aide financière et de voir si évolution il y a ou non. Il est nécessaire de faire un investissement sur le long terme », ajoute François Bonvin. C’est pourquoi Audacia Group a préféré convertir les liquidités en heures de coaching avant d’éventuellement investir dans les jeunes entreprises qui seront réévaluées après ces trois mois de mentoring.
Content, Communication & RP at Audacia Group
With a bachelor’s and master’s degree in linguistics and communication, Adrien has had the opportunity to work as a redactor, freelance journalist and web journalist. He’s now Content, Communication and RP Manager at Audacia Group, where he writes content and manages communication for both the Group and some acquired brands.